Hora extra diurna: valor y cálculo
Descubre el valor de la hora extra diurna para 2024 y ejemplos prácticos para entender su impacto en el salario mensual.
Una hora extra diurna se refiere a las horas realizadas fuera de la jornada laboral ordinaria, entre las 6 am y las 9 pm. Este tiempo se paga con un valor del 25% adicional, según el numeral 2 del artículo 168 del Código Sustantivo del Trabajo (CST).
En nuestro blog, te explicamos en detalle qué es una hora extra diurna, su porcentaje, cómo se calcula su valor adicional y cómo puede afectar la liquidación de nómina.
¿Qué es una hora extra diurna y cuál es su recargo?
Las horas extras diurnas son el tiempo adicional de trabajo realizado después de finalizar la jornada laboral habitual.
- Se pagan con un 25% adicional sobre el valor de la hora ordinaria.
- Su porcentaje es aplicable cuando el tiempo extra se realiza en horario diurno, es decir, entre las 6 am y las 9 pm.
- Se desarrollan de lunes a sábado, siempre y cuando estos no sean días festivos.
¿Cómo calcular una hora extra diurna?
Para liquidar las horas extras diurnas, se suma el valor de la hora ordinaria más el 25% adicional, de donde se obtiene la siguiente fórmula:
Hora extra diurna = 100% hora ordinaria + 25% adicional = 125%
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Valor de la hora extra diurna con la nueva jornada laboral
El incremento del salario mínimo y la reducción de la jornada laboral afectan directamente el valor de las horas extras y de los recargos nocturnos y dominicales. Esto se debe a que el cálculo de la hora ordinaria de trabajo se basa en el salario mensual del empleado y las horas trabajadas mensualmente, lo cual se explica a continuación.
A partir del 15 de julio de 2024, la jornada laboral se reduce a 46 horas semanales, según el artículo 3 de la Ley 2101 de 2021. Esta modificación impacta el cálculo del valor de la hora ordinaria, así como el de las horas extras y los recargos.
Con la nueva jornada laboral equivalente a 230 horas mensuales, el valor de la hora extra diurna para un salario mínimo en 2024 es de $7.065.
| Vigencia jornada laboral | Horas máximas | Valor hora ordinaria SMMLV $1.300.000 |
Valor hora extra diurna(125%) |
|---|---|---|---|
| Desde el 15 de julio 2024 | 230 horas | $5.652 | $7.065 |
El debate de la reforma laboral en el Congreso plantea que existan cambios en la jornada diurna y nocturna. Conoce más a continuación.
María Camila Pulido
¿Cómo se liquidan las horas extras diurnas?
Las horas extras diurnas se liquidan agregando un porcentaje adicional del 25% sobre el valor de la hora ordinaria. A continuación, te explicamos el proceso paso a paso.
Ejemplo de liquidación de horas extras diurnas
Supongamos que tenemos un empleado cuyo salario es de $2.600.000.
Él tuvo que trabajar 2 horas adicionales por petición de su organización, de 7:00 pm a 9:00 pm.
¿Cuánto se debe pagar por las horas extras?
- Dividimos el salario mensual por el número de horas trabajadas al mes.
$2.600.000/230 = $11.304
Valor de la hora ordinaria = $11.304
- Multiplicamos el valor de la hora ordinaria por 1.25 para incluir el 25% adicional sobre el valor base. Luego multiplicamos por 2 horas.
1 + 0.25= 1.25
11.304 x 1.25 = $14.130
14.130 x 2 horas = $28.260
Valor de las 2 horas extras diurnas: $28,260
Te invitamos a leer nuestro contenido en profundidad sobre cómo calcular las horas extras.
Hernando Guerrero
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