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Información exógena: aplicable desde el año gravable 2024
La Resolución 162 de 2023 tendrá vigencia indefinida y será aplicable a partir del año gravable 2024 en adelante para la presentación de la información exógena ante la DIAN.
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Vacaciones laborales: Todo lo que debes saber
En Colombia, las vacaciones son un descanso remunerado, que corresponden a 15 días hábiles por cada año laborado.
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Plazo consignación de cesantías: 14 de febrero de 2025
El empleador debe consignar las cesantías en los fondos de cesantías a más tardar el 14 de febrero de 2025.
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Así queda la UPC para 2025
La UPC 2025 se incrementó en un 5,36%. Aplica para el pago de tus beneficiarios adicionales en salud a partir del 1 de enero de 2025. ¡Descarga la resolución en PDF!
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Hora extra nocturna: ejemplos y cálculo
Las horas extras nocturnas son aquellas que se trabajan después del horario laboral regular, durante la noche. ¡Aprende a calcularla!
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Hora extra diurna: valor y cálculo
Descubre el valor de la hora extra diurna para 2025 y ejemplos prácticos para entender su impacto en el salario mensual.
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Costos de nómina de un empleado con el salario mínimo del 2025
El costo de nómina de un empleado que gana un mínimo es la suma del salario, auxilio de transporte, la provisión de las prestaciones sociales y vacaciones, adicionándole la seguridad social y parafiscales. Te detallamos cuánto cuesta realmente un empleado que devenga un salario mínimo.
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Así queda el auxilio de transporte para 2025
El auxilio de transporte para el año 2025 en Colombia se establece en $200.000 mensuales, lo que representa un incremento de $38.000 (23.4%) en comparación con el valor del año anterior.
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Salario mínimo 2025
El salario mínimo en Colombia para 2025 se estableció en $1.423.500, reflejando un incremento del 9.5% frente al año anterior. Este aumento regirá a partir del 1 de enero de 2025. Conoce el Decreto 1572 de 2024.